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吹响扶贫攻坚冲锋号

发布日期：2016-03-07 10:11    来源：《吕梁日报》    作者：晋绥基金会
　　开栏语
　　市委、市政府积极组织实施省委、省政府确定的吕梁山片区“三个一”扶贫规划，并根据吕梁贫困人口实际情况，按照市场需求，决定在5年内培训吕梁山护工（护理）人员6万人，力争使6万户贫困家庭实现稳定脱贫。为此，本报从今日起，推出《展示护工形象，打造吕梁品牌》专栏，集中刊发一批先进典型和集体，充分展示我市护工培训的新成果，打造好“吕梁山护工”品牌，为我市脱贫攻坚和护工培训工作营造良好的舆论氛围。
　　正月十九，年味还未完全散去，离石区吴城镇的村民胡斌玲就在家待不住了，吃过晚饭后她便开始收拾行装，准备去北京打工。“火车票早就买好了，昨天孩子们开学刚走，我也该收拾收拾出去做活计了！”
　　去北京打工，胡斌玲不做别的，专职做“月嫂”。“下午去了一趟市里的护工护理就业服务中心，那边的领导说，要是干得好，一个月的工资能上万元呢！”胡斌玲高兴得合不拢嘴，“这下我的两个大学生终于不用为学费发愁了，真是多亏了咱政府办的家政护理培训，让我有了出门赚大钱的机会。”
　　正所谓“一技傍身好脱贫”。从去年9月1日离石区首期家政护理培训班如期开班后，吕梁山护工培训开始逐渐走进许多山里人心中，为许多立志于脱贫致富的人照亮一片天，燃起一把火，越来越多的人投入到了家政护理大潮，实现了最初的梦想；越来越多的人找到了合适的工作，开始了全新的生活。
　　技能培训群众学会“百般武艺”如何确保让我市居民在“十三五”末和全国人民一道迈入小康社会，市委、市政府在多次会议中作了具体安排，在全市启动“三个一”扶贫项目后，离石区委托吕梁卫校率先开办了家政护理技能培训班，探索出一条适合广大贫困劳动力早日脱贫致富最直接、最有效的途径。
　　“经过专业的家政护工培训，我学会了如何进行专业的老人陪护、家庭护理，现在我在太原照顾一位六十多岁的卧床老太太，每月工资三千多，雇主对我很满意，我越干越有心劲，因为现在我也是有‘武艺’的人了。”离石区吴城镇九里湾村村民刘勤勤说起她如今的工作，心里又一次对政府充满了感激。去年在吕梁卫校报名参加学习后，刘勤勤学习了多项护理知识和实际操作技能，领上了护理员资格证书，顺利地融入了城市生活中。
　　无技术，就业难。以理论知识教学、基本操作技能、职业道德等为主要内容的技能培训，不仅让广大学员掌握了一技之长，更为许多农村居民找到工作，为迅速融入城市提供了便捷。“授人以鱼，不如授人以渔。为了让学员接受更系统、更专业的教学，学校抽调了最优秀的高、中级教师承担本次培训任务，免收一切学费，并实行封闭式军事化管理，以培养形成良好的行为习惯。”吕梁卫校培训科负责人说。
　　截至去年底，家政护理培训总计培训了4期1428人，909人取得了资格证书，走上了工作岗位，100多人还到太原、北京等地就业，每月收入可达4000—6000元。
　　政府搭桥干部为护工找婆家推进护理护工及家政人员培训，打造吕梁山护工名片，不仅要打造素质过硬的护工队伍，更要想方设法帮助护工找到市场、实现就业，为“待字”护工找到“婆家”。
　　为了随时与市场对接，为广大从业者就业开路，培训中心在太原与贝亲好家政有限公司建立了吕梁山护工实训基地，同时成立了吕梁山护工驻太原联络部。并与太原红马甲有限责任公司、德善行养老陪护有限公司等十余家家政公司，与北京爱侬家政有限公司、无忧草家庭服务产业集团、富平家政有限公司、华夏中青家政有限公司、管家帮家政公司、倍优天地母婴护理、北京市第一福利院达成了就业合作意向。1月25日，市委副书记雷建国召集吕梁山护工培训工作相关负责人就吕梁山护工培训需求、就业等问题出谋划策。会议一结束，市护理护工培训中心负责人就马不停蹄动身赶往北京考察，这次考察不仅要洽谈吕梁山护工与北京西城区合作的事宜，还要和北京的一些家政公司商讨一下吕梁山护工在北京的有关就业事项。正如市护理护工培训中心工作人员所说：“帮助困难群众脱贫致富，我们不仅要‘扶上马’，还要‘送一程’”。
　　而“送一程”的工作，不仅包括与家政公司的对接，也包括为培训合格的护工举办招聘会。去年10月30日，离石区举办了特殊的招聘会，对接受家政护理扶贫培训项目的首批学员进行就业招聘。当日，就有700多名护工与省内外21家家政公司进行“零距离”对接，其中920人次达成用人意向。
　　走出大山转变观念天地宽扶贫需要扶智，扶智需立志，立志则转变，要实现由过去输血式扶贫向造血式扶贫的转变，从单纯的物质帮扶向人力资源开发的转变，离不开改变观念，改变自我。提高认识并掌握一门技能，才能真正脱贫，走上富裕生活的道路。
　　王林娥是第一批通过市政府组织走出吕梁来北京打工的家庭妇女，如今在北京爱伦家政公司打工。虽然每天的工作有点辛苦，但是她很满足，只恨来北京打工动身太迟，“我觉得我是出来的太晚了，要是前十年要出来的话，估计现在就赚的更多了，我还是劝咱们吕梁的姐妹们趁年轻，出来吧。大城市机会多，有了技能，赚钱也相对容易点。”
　　“许多老百姓还是停留在以往的观念上，认为做护工就是伺候人，不愿意去。对此，我们在培训的过程中还邀请了北京等地的专家做了‘外面的世界很精彩’、‘转变观念，改变自我’等讲座，引导学员改变旧观念、接受新事物，走出吕梁，实现脱贫致富。”吕梁卫校培训科科长柳树亮说。
　　走出去，更重要的是要留下来。为了打消学员对就业前景的顾虑，市护理护工就业服务中心对目前吕梁、太原等地的用工市场进行了调查，对各类工种的需求及工资情况都作出了详细统计。“据调查，目前太原共需要各类人员8537人，北京的市场就更广阔了，需要近20000人，所以走出去，绝对是一个好的选择。”市护理护工就业服务中心主任尹桂前说。2016年，我市将在离石区试点的基础上，在全市全面推开护理护工培训工作，完成10000人的培训任务，力争让广大困难群众早日掌握一技之长，实现脱贫致富。1月14日，全市脱贫攻坚大会上市长王立伟的讲话言犹在耳：在以护工护理和家政培训为重点的就业行动上，“十三五”期间力争完成6万护工护理和家政培训就业，着力打造吕梁山护工特色劳务品牌。我们有理由相信：诚实守信、忠厚勤劳的吕梁山护工在市委、市政府的带领下，终将完成全新的脱贫模式，昂首走在康庄大道上！（本站编辑：刘畅）
 

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